Till startsida
Gamla Brogatan 36-38
111 20 Stockholm
Telefon 08 791 10 20
Fax 08 791 10 29
Mistras årsrapport 2010

Ladda hem eller beställ den här!

Film om Mistras forskningsprogram Stålkretsloppet

Se filmen »

Idéburet ledarskap

"Forskning för hållbar utveckling bygger på uthålligt ledarskap."

Dessa rader inleder en ny bok om ledarskap inom Mistras forskningsprogram.

Läs mer om boken »

Guide för att driva program

Konsten att skapa resultat för hållbar utveckling

Mistra har tagit fram en guide som beskriver hur man driver ett Mistra-program. Det är en konkret handledning med handfasta tips och råd för att nå framgång under programmets olika stadier.

i faktarutan till höger finns en innehållsförteckning med de olika stegen i processen. Klicka på respektive rubrik för övergripande information, eller ladda ner guiden för fullständig handledning. En tryckt version av guiden kan beställas här.

Mistra har även tagit fram en bok om idénuret ledarskap. Boken utgår från samtal med ett antal ledare i olika Mistraprogram. Läs mer och beställ boken här.

Senast ändrad: 2009-10-17

2011-09-09
Pågående utlysning - forskning för miljöanpassade produkter, processer och tjänster
Forskningsstiftelsen Mistra utlyser ett nytt forskningsprogram — Mistra Innovation. Programmet ger...

2011-05-04
Forskningsprogram om grön bioteknik
Forskningsstiftelsen Mistra utlyser ett tvärvetenskapligt forskningsprogram om grön bioteknik för ett...

2010-05-12
Experterna som lyfter Mistra Arctic Futures
Mistra har beslutat att investera i samhällsvetenskaplig forskning kring Arktis. Beslutet är...

Tänk på att...
Det tar tid att formulera ett programförslag över disciplingränser och över gränser mellan forskning och användning - mycket mer tid än de flesta tror. Skapa tid och plats för möten och investera i laganda.

Det kräver eftertanke hur både programmet ska möta behovet av både vetenskaplig meritering och användarvärde.  

Tvärvetenskaplig forskning tar ofta mer tid än inomdisciplinär forskning. Planera tillräcklig tid för detta.

Verksamheten i ett Mistra-program kräver ofta erfarna forskare med både djup och bredd. Programmet behöver därför en balans mellan seniora forskare och doktorander.

Undvik många "små deltidare" i programmet. Det försvårar möjligheten att uppnå gemensamma mål i programmet.

Programchefen är en nyckelperson i programmets ansträngningar att uppnå sitt tänkta bidrag. Att vara programchef för ett Mistra-program är i regel ett heltidsarbete. Fundera igenom vem som är bäst lämpad att leda er grupp i denna utmanande uppgift.

Satsa på tvåvägskommunikation i kommunikationen mellan forskare och användare. Ensidig presentation av idéer och forskningsresultat från forskarna skapar sällan delaktighet och engagemang hos de tänkta användarna.